CURSO DE FORMAÇÃO

A Voz como ferramenta de comunicação eficaz

- É obrigatória a frequência de, pelo menos, 13,5 horas presenciais de formação. (n.º 2 do artigo 203.º do ECDRAA).

- A certificação da ação está condicionada à obtenção de aproveitamento.

- Possuir um computador pessoal com acesso à internet.

Formadores

  • Sara Margarida Dias do Rosário Vicente Cardoso

    Licenciada em Terapia da Fala, pela Escola Superior de Saúde de Setúbal; Mestre em Supervisão Clínica e Gestão de Recursos na área de Terapia da Fala pela Escola Superior de Saúde de Alcoitão. Pós-Graduada  em Intervenção Terapêutica Motora, Oral e Facial; Pós-graduada em Intervenção Multidisciplinar na Perturbação do Espectro do Autismo; Pós-graduada em Gestão e Coordenação de Formação; Especialização Avançada em Perturbações da Comunicação, Linguagem e Fala: bases teóricas, avaliação e intervenção. Detentora de formações de curta e média duração nas áreas da saúde, terapia da fala, educação, formação e educação inclusiva. 

    Exerceu desde 2008, a sua prática profissional, enquanto terapeuta da fala, na Equipa Local de Intervenção Precoce de Torres Novas, no Centro de Recursos para a Inclusão das Caldas da Rainha e, em contexto clínico e escolar. Desde 2013 exerce a sua prática na Ilha Terceira - Açores, em contexto clínico e escolar. Atualmente acumula funções na Unidade de Saúde Ilha Terceira. 

     Formadora certificada nas áreas de Terapia da Fala, Educação Infantil e Educação Inclusiva. Autora de projeto de investigação na área da apraxia do discurso e co-autora de publicações nacionais e internacionais relativamente ao Texto Foneticamente Equilibrado.

A Voz como ferramenta de comunicação eficaz

10 €

não associado: 45 €

Sara Margarida Dias do Rosário Vicente Cardoso
03 a 10 de Julho de 2026
15 horas - 0.6 crédito(s)
Faial
Restam 20 vagas do total de 20 disponíveis
A datas para inscrição e pagamento: 22 de Maio a 01 de Julho. As vagas são limitadas e só são confirmadas após pagamento.

Informações

Destinatários


Docentes de todos os Grupos de Recrutamento.

Razões justificativas da ação


A voz é um dos seus primeiros cartões de visita e uma das suas maiores armas para comunicar de forma memorável, a maioria das pessoas subestima a sua própria voz e não sabe que a pode melhorar.

A verdade é que todos temos um enorme potencial para utilizar este poderoso instrumento, mas o mais comum é pensar-se que esse processo de melhoria só é útil para cantores ou atores. Porém, essa não é a realidade, e o uso correto da voz é cada vez mais relevante para todos aqueles que pretendem ser mais eficazes e influentes, tanto a nível profissional como a nível pessoal.

Uma vez que a grande parte da informação transmitida aos alunos remete para a comunicação não verbal e para as caraterísticas vocais, o professor deve atender à comunicação como um todo de corpo e voz.

Objetivos


·         Compreender a importância da voz como meio de comunicação dentro da sala de aula;

·         Utilizar uma postura mais favorável à produção de voz.

·         Remover os obstáculos a uma voz saudável.

·         Usar a respiração de uma forma natural e sem esforço.

·         Usar eficazmente variações de tom e volume para fugir à monotonia.

·         Melhorar a clareza do discurso.

·         Fazer-se ouvir para demonstrar mais confiança e segurança.

·         Manter as pessoas interessadas e atentas à sua mensagem.       

Conteúdos programáticos


1.     Introdução

2.     A voz

2.1.          – Sistema respiratório, fonador e ressoador

2.2.          – Caraterização da voz

3.     A voz como ferramenta de comunicação eficaz

3.1.          - Postura e alinhamento

3.2.          - Respiração

3.3.          - Fonação

3.4.          - Tom

3.5.          - Volume

3.6.          - Ressonância

3.7.          - Dicção

4.     Usar a Voz

5.     Proteger a Voz

Metodologias da realização da ação


Ação de formação em formato misto, em sessões de natureza teórica, teórico-prática e prática, que se dividem em 3 componentes:

- Componente online síncrona (Plataforma Zoom) - 6 horas;

- Componente assíncrona (Trabalho autónomo) - 3 horas;

- Componente prática presencial - 6 horas.

Avaliação dos formandos


Avaliação quantitativa dos formandos com base nos seguintes parâmetros e ponderação:

- Realização das tarefas – 40%

- Assiduidade e pontualidade – 10 %

- Teste Escrito – 50 %

 

A avaliação final será mencionada na escala de 1 a 5 (0 – 29: 1; 30 – 49: 2; 50 – 74: 3; 75 – 84: 4 e 85 – 100: 5).

 

Notação: Aprovado/Não Aprovado.


Avaliação da ação de formação e certificado


O certificado ficará disponível para download na plataforma do PROForma até 10 dias úteis contados após o término da ação de formação. Para tal, é imprescindível o preenchimento do formulário de avaliação da ação de formação, na plataforma.  

Calendarização das Sessões


6 horas síncronas (Plataforma Zoom):

3 de julho de 2026 | 17h00-19h00

6 de julho de 2026 | 17h00 – 19h00

8 de julho de 2026 | 17h00 – 19h00


6 horas - Presenciais

10 de julho de 2026 - 9h00 às 12h00 e 13h00 às 16h00

Local de realização da ação


A componente presencial desta ação de formação irá realizar-se na Horta, em local a divulgar oportunamente.